11月10日,中國人才交流協會在北京召開第五屆會員代表大會。云生集團并被授予首批5A級人力資源服務機構牌匾,創始人、CEO李賢威當選為中國人才交流協會副秘書長。

會議總結協會工作,旨在進一步提升服務能力水平,促進協會高質量發展。中國人才交流協會領導、會員代表、監事會成員、分支機構負責人等出席會議。

中國人才交流協會會長王建華致辭并做大會報告,王建華回顧了第四屆理事會工作情況,總結了第四屆理事會工作的認識體會,并對第五屆理事會工作提出了建議。王建華指出,加快構建以實體經濟為支撐的現代化產業體系,迫切需要大力發展人力資源服務業。做好協會工作,促進人力資源服務業,責任重大、使命光榮。希望大家堅守初心、攜手同行,共同推動協會和行業建設高質量發展,為推進中國式現代化作出積極貢獻。

本次人力資源服務機構等級評定對影響機構自身發展和體現其服務質量水平的從業人員、服務項目、設施設備、服務環境和規章制度等能力指數進行量化,以此來測量出機構的各項能力指數和綜合等級。測評系統依據《人力資源服務機構能力指數》國家標準(GB/T33860-2017)開發,具有很高的客觀權威性。

中國人才交流協會成立于2001年11月,是民政部批準注冊、中央和國家機關工委管黨建、人力資源和社會保障部進行業務指導和監督的全國性、行業性、非營利性的國家級人力資源服務行業社會團體。

云生集團成立于2015年,是成立于中國的企業數字化系統解決方案提供商?？偛课挥谏虾?目前在全球超過158個國家和地區設立了286家直營分子公司,構建成服務全球的智慧企業服務骨干網絡GSSN,累計服務16000余家企業,150W+企業雇員。

作為中國人才交流協會副秘書長單位,云生集團堅持 “讓社會更高效”的使命,視創新為源動力,在人力、科技和民生領域不斷投入技術研發力量,其創建一站式人力資源數字化服務云平臺”HRWORK人事通” 幫助企業打通人和事,實現數字化管理賦能,多次獲得人力資源行業、科技信息行業榮譽和認可,被譽為行業創新者。

中國人才交流協會秘書長、云生集團創始人兼CEO李賢威表示,云生集團將充分發揮自身在人力資源科技服務領域的技術優勢與實戰經驗,積極參與協會的重點工作和活動,配合協會完成標準制定工作,加強與會員單位的交流合作,助力行業邁向規范化、專業化和職業化的道路,為促進人力資源行業健康有序、高質量創新發展貢獻力量。

關鍵詞：